nos gens
Chez Leclerc, nos équipes sont notre plus grande force. Diversité, inclusion, développement et bien-être sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous cultivons un environnement de travail où chaque personne peut s’épanouir, évoluer et contribuer à bâtir un avenir commun, humain et durable.
Nos pratiques sont régulièrement auditées par nos clients, tant en matière de conditions de travail que de performance environnementale, ce qui témoigne de notre engagement envers des standards élevés et une amélioration continue.
ENGAGEMENTS CLÉS
INCLUSION ET DIVERSITÉ
Nous valorisons la richesse des parcours individuels. Chaque employé est accueilli dans un environnement inclusif, respectueux et équitable.
DÉVELOPPEMENT ET RÉTENTION
Grâce à des plans de succession solides, nous soutenons la croissance professionnelle de nos talents tout en assurant la stabilité à long terme de l’entreprise.
MOBILISATION ET VALORISATION
Nous créons des opportunités concrètes de développement et de reconnaissance pour que chacun puisse se sentir engagé et fier de son apport.
DES CHIFFRES QUI PARLENT
FAITS SAILLANTS
43%
de nos gestionnaires sont des femmes.
20 NATIONALITÉS
sont représentées au sein de nos équipes.
25 000 H / AN
sont investies dans la formation de nos équipes.
10 ANS
20 % de nos employés sont avec nous depuis plus de 10 ans.
